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Teamlead – Projekt- und operatives Controlling // Job-ID: 240-0 (all genders)

GRAZ
Vollzeit
Festanstellung

Deine zukünftigen Aufgaben

Zur Verstärkung unseres Controlling-Teams am Standort Graz suchen wir eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit mit Teamlead-Verantwortung. In dieser Rolle verantworten Sie die wirtschaftliche Steuerung komplexer Forschungsprojekte und führen sowie entwickeln ein dreiköpfiges Controlling-Team. 
Als SparringspartnerIn für Projektleitungen, wissenschaftliche Führungskräfte und Management leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur effizienten Mittelverwendung und zur erfolgreichen Umsetzung der strategischen Ziele der SAL.


Die zukünftigen Aufgaben umfassen:
  • Übergreifende Gesamtverantwortung für das Projektcontrolling des gesamten Teams von Forschungsprojekten im Bereich elektronik- und softwarebasierten Systemen (ESBS)
  • Operative Gesamtverantwortung für das Projektcontrolling der Research Division Sensor Systems in enger Zusammenarbeit mit Projektleitern (Planung, Forecast, Budgetierung, Kosten- und Ergebnisanalysen)
  • Analyse von Abweichungen sowie Ableitung und Nachverfolgung von Maßnahmen
  • Führung, Koordination und Weiterentwicklung eines 3-köpfigen Teams am Standort Graz
  • Sicherstellung eines professionellen und termingerechten Reportings an Management und Stakeholder
  • Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen, Tools und Standards im Projektumfeld

Dein Profil

  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (z.B. BWL, Controlling, Finance) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Projektcontrolling, idealerweise in einem internationalen Umfeld
  • Technisches Grundverständnis bzw. Interesse an den technischen Inhalten der Forschungsprojekte
  • Erste Führungserfahrung vorhanden
  • Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung
  • Ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Excel, idealerweise Erfahrung mit BI-Tools
  • Erfahrung im Projektmanagement und Förderwesen von Vorteil

Wichtige Fakten über SAL

  • Moderne Arbeitsumgebung und neueste Technologien
  • Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten für die Karriereentwicklung
  • Familien- & Kinderfreundlichkeit - aktive Gestaltung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • "Vital4SAL" zur Förderung eines gesunden Arbeitsplatzes (z.B. SAL-Coaching-Pool, Schulungen zur psychischen Gesundheit, körperliche Aktivitäten, gesunde Jause, 24/7 Unfallversicherung)
  • 4 € pro Tag Essenszuschuss in Restaurants oder 2 € pro Arbeitstag in Supermärkten
  • Zuschuss zum Klimaticket
  • Unsere Werte: DU-Kultur, Open-door policy, flexible Arbeitszeiten, legere Kleidung, vielfältige Teams, Zusammenarbeit mit Menschen verschiedener Nationalitäten, lebenslanges Lernen, Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Nachhaltigkeit, persönliches Wachstum und kollektives Vorankommen.
Diese Stelle unterliegt dem Kollektivvertrag für Beschäftigte in der außeruniversitären Forschung (Forschungs-KV) der Berufsgruppe F. Für diese Position beginnt das monatliche Mindestgehalt bei Vollzeit mit 4.757 EUR, und wird 14-mal im Jahr ausbezahlt.

About us


Silicon Austria Labs (SAL) is a top research center for Electronics and Software Based Systems (ESBS). At three locations (Graz, Villach, Linz), SAL is conducting research along the entire ESBS value chain in the areas of sensor systems, power electronics, intelligent wireless systems, microsystems and embedded systems to develop future-oriented solutions for industrial production, health, energy, mobility, safety and more. SAL brings together key players from industry, science and research and thus valuable expertise and know-how and conducts cooperative, application-oriented research along the value chain. Cooperative projects are co-financed by SAL and enable a fast and unbureaucratic project start. SAL is thus shaping the high-tech location Austria and Europe and developing the future 
 
Innovation is our top priority and so are our employees. We are a family-friendly company and support the compatibility of work and family as much as possible. That is why we have been awarded the Work and Family Certificate until 2026. But we are constantly working on new measures to offer our employees an environment where they feel good, healthy and motivated.

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